新卒採用 募集要項New Graduates Requirements
2025年度 新卒採用 募集要項
| 応募期間 | 2024年3月～2025年2月末日 |
|---|---|
| 職種 | 海外開発コンサルタント （交通計画、道路設計、橋梁・構造設計、ICT/ITS、地域開発、環境社会配慮に関する専門家を目指す者） |
| 応募資格 | 2025年3月卒業見込者（4年制大学、大学院、高専） 土木工学又は上記職種に関する学科卒業 |
| 募集人数 | 若干名 |
| 選考方法 | ■ 面談（Web可） ■ 一次選考 書類選考 ■ 二次選考 面接 ■ 最終面接（対面） |
| 選考場所 | 本社（東京） |
| 提出書類 | ■ 履歴書 ■ 資格証明書 |
| 応募書類 提出期限 |
随時受付 |
| 面接試験 | 随時（面接結果は1週間以内に通知） |
| 合格発表 | 随時 |
| 勤務地 | 本社及び海外 |
| 給与 | 大卒 264,250円（基本給244,250円+住宅手当20,000円） 院卒 280,550円（基本給260,550円+住宅手当20,000円） |
| 諸手当 | 通勤交通費（全額支給）、住宅手当、家族手当、資格手当（技術士、TOEIC等）、時間外勤務手当、海外出張手当 |
| 賞与（実績） | 年2回（夏季、冬季）もしくは3回（決算時賞与支給の場合） |
| 昇給 | 定期昇給年1回（5月） |
| 勤務時間 | 始業9:30、終業17:45（所定労働時間7時間15分）、休憩時間1時間、在宅勤務制度あり |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土･日）、祝日、年末年始、創立記念日、年次有給休暇（初年度10日付与、勤続5年以上で年度25日付与、取得0.5日単位で可）、特別休暇（慶弔休暇他） |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）、海外旅行保険（海外出張時付保）、退職金制度、慶弔見舞金制度、育児休業制度、介護休業制度、健康保険組合施設利用可 |
| 健康診断 | 年1回受診 |
| 教育制度 | 新入社員研修（海外コンサルタンツ協会新入社員研修会、建設コンサルタンツ協会新入社員研修会、新入社員実務セミナー、健康保険組合新入社員健康セミナー） 資格取得／技術士・TOEIC受験支援有り（受験料、交通費会社負担） 社員教育研修等あり |
- 応募方法
- 応募書類を電子メールもしくは郵送により書類を採用担当宛に送付してご応募ください。書類選考後ご連絡いたします。
なお応募書類は返却いたしません。あらかじめご了承ください。
- 応募書類提出先
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株式会社片平エンジニアリング・インターナショナル
採用担当：富田・三好
住所：〒104-0041 東京都中央区新富1丁目14番1号 いちご八丁堀ビル3F
TEL：03-6280-3500
E-mail：recruit@katahira.com
電子メールの場合は、件名（Subject）を「新卒：」として下さい。
「リクナビ2025」からもご応募いただけます。
